金龙归山传捷报，灵蛇出宫报福音。2025年1月17日，林科达2024年度工作总结暨表彰大会圆满召开。林科达总裁伍南、常务副总裁张烜、各部门负责人及年度评优代表欢聚一堂，见证成长、共话发展、共享机遇、共谋新篇。

经营管理会议

明晰方向，凝聚共识

经营管理会议，各部门负责人依次就2024年度工作进行总结，2025年度计划进行汇报。财务资产部剖析财务状况，为公司资产运作提供指引；市场管理部深入洞察市场趋势，规划业务拓展方向；各市场团队分享了各自团队的业绩亮点与面临的挑战，提出针对性的市场策略。常务副总裁张烜在分管工作汇报及指导中，切中要害，助力各部门明晰发展路径。此次会议不仅是对各部门工作的阶段性总结，更是为新年度的工作明确了方向、凝聚了共识。

表彰会议

激励奋进，展望未来

林科达总裁伍南

表彰会议在林科达总裁伍南的讲话中拉开帷幕。伍总全面回顾了2024年公司的整体经营情况。他指出，2024年是林科达固本、强基、提质的一年，在挑战与机遇并存的市场环境下，全体林科达人上下团结一心，攻坚克难，取得了良好的成绩。此外，伍总对2025年度的工作重点和方向进行了部署，他强调，新的一年，林科达将继续坚持创新驱动，深化内部管理，优化资源配置，不断提升核心竞争力。同时，伍总还特别提出了“利益共享，平台共创”的发展理念，将个人奋斗目标与企业发展目标紧密结合，共同推动林科达的持续健康发展。

随后，颁奖仪式正式开始，依次颁发了2024年度优秀区域负责人、优秀个人、敬业奖、新锐奖等奖项，并向年度职称晋升、科研成果创新的同事们颁发了荣誉。根据林科达传统，还特别为本命年的同事送上了祝福！2025年，全体林科达人必将以奋勇争先的昂扬斗志，争做林科达的先锋力量，以创新为引领，以实干为基石，为公司高质量发展注入新动力，为全国林业事业的繁荣贡献力量。

林科达年度评优表彰

职称晋升与科研成果颁奖

本命年送祝福

最后，林科达创始人周刚作会议总结。他指出，林科达作为林业领域的领军企业，要充分发挥自身在技术研发、资源管理和生态建设方面的优势，积极投身全国林业大市场建设。秉持“绿色发展、创新驱动”的理念，通过优化林业产业结构、提升产品品质、加强行业合作，助力全国林业资源的高效配置与可持续发展，为推动林业经济高质量发展、实现生态文明建设目标贡献林科达力量！

林科达创始人——周刚

积分奖励

员工关怀，激励奋进

除表彰优秀员工外，林科达还举办了年度积分奖励活动。依据员工的年度积分排名，发放丰厚的礼品，这一举措不仅肯定了员工的辛勤工作，还极大地提升了工作热情和积极性，促进了积极向上的企业文化氛围。员工们提着奖品，脸上洋溢着幸福的笑容，他们纷纷表示将在新的一年里继续努力，为公司的成长贡献自己的力量。

NEW YEAR

灵蛇迎新岁，瑞彩启新程。

此次会议在欢乐与温馨中圆满落幕，

同时也奏响了新一年奋进的序曲。

新岁已至，

林科达人将以更加饱满的热情和坚定的信念，迎接新的挑战和机遇。

梦虽遥，追则能达；

愿虽艰，持则可圆！